T-Mobile Polska
jest jednym z największych operatorów komórkowych w Polsce, obsługując ponad 10,5 mln klientów. Obecnie firma zatrudnia około 4500 profesjonalistów z różnych obszarów biznesowych. Od początku działalności dla T‑Mobile Polska istotny był sposób prowadzenia biznesu. Przekonanie, że zbudować silną firmę można jedynie dzięki pasji i zaangażowaniu pracowników, zaufaniu dostawców i partnerów biznesowych, jakości usług dostarczanych klientom oraz przychylności otoczenia społecznego zaowocowało faktem, że T‑Mobile Polska dzisiaj jedną z najsilniejszych marek telekomunikacyjnych.
Jak się u nas pracuje?
Zaangażowani pracownicy, praca z pasją i możliwości rozwoju to nasze priorytety w relacjach z pracownikami. Bo T‑Mobile to nie tylko praca, ale także możliwość rozwijania swoich pasji i dzielenia się nimi z innymi. Praca u nas to jednocześnie ciekawe wyzwanie i przygoda. Z myślą o rozwoju zawodowym, umacnianiu kompetencji, inspirowaniu do realizacji celów zawodowych i ambitnej ścieżki kariery postanowiliśmy stworzyć szereg programów i inicjatyw skierowanych do naszych pracowników.
W codziennej pracy kierujemy się pięcioma wartościami:
Naszym pracownikom oferujemy atrakcyjny pakiet wynagrodzeń i benefitów, m.in.
- stabilne warunki zatrudnienia
- elastyczne godziny pracy
- realną możliwość pracy zdalnej
- prywatną opiekę medyczną
- dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin
- kartę sportową
- korzystną ofertę na usługi telekomunikacyjne i światłowód
- możliwość rozwoju zawodowego
Nagrody
T-Mobile Polska jest laureatem wielu nagród i konkursów dla pracodawców. Jesteśmy bardzo dumni z otrzymania certyfikatu programu Inwestor w Kapitał Ludzki 2018, ponieważ jest on przyznawany przez samych pracowników, którzy docenili naszą kulturę organizacyjną, opartą na transparencji, feedbacku i podejściu growth mindset. Dziękujemy!
Tak pracuje się w T-Mobile
KOGO SZUKAMY?
Wszystkie aktualne oferty pracy dostępne są na naszej stronie
